حدد القانون رقم  83 – 12 المتعلق بالتقاعد سن الحصول على التقاعد ب 60 سنة غير انه توجد حالات خاصة للاستفادة من التقاعد قبل هذا السن تشمل فئات معينة و هي: *المرأة العاملة و بناءا على طلبها تستطيع أن تستفيد من التقاعد عند 55 سنة كما أنها تستفيد من تخفيض في السن يقدر بسنة واحدة عن كل طفل ربته على الأقل 9 سنوات في حدود 3 أطفال *يمكن للمجاهد أن يستفيد من التقاعد عند بلوغه سن 55 ، و يخفض السن و مدة الخدمة بالنسبة للمجاهدين العجزة بسنة عن كل نسبة 10 % من العجز كما يمكنه أن يستفيد من التقاعد بناء على طلبه دون شرط السن إذا تحصل على مبلغ 100 %،العامل المصاب بعجز تام و نهائي و الذي ليس بإمكانه الاستفادة من معاش العجز يرفع عنه شرط السن.

* بلوغ سن الستين على الأقل * استفاء 65 سنوات عمل أو 16 ثلاثي

المبلغ الأدنى لمعاش التقاعد يساوي 75 % من الأجر الوطني الأدنى المضمون )المادة 16 من قانون 83 – 12 المعدل و المتمم بالمادة 4 من قانون 99 – 03 المؤرخ في 22 / 03 / 1999 ) أي 18.000 دج * % 75 = 13.500 دج شهريا ويحدد بمرتين ونصف من الأجر الوطني الأدنى بالنسبة لفئة المجاهدين، و هو ما يعادل حاليا 45000 دج.

الحد الأقصى يقدر ب 80 % من الأجر الخاضع لاشتراك الضمان الاجتماعي و قد يصل إلى 100 % بالنسبة للمجاهدين كما أنه لا يجوز أن يتعدى المبلغ الأقصى الخام 15 مرة قيمة الأجر الوطني الأدنى المضمون.

هو الأجر الشهري المتوسط المتقاضى في السنوات الخمسة الأخيرة السابقة للإحالة على التقاعد و إما الأجر الشهري المتوسط المقدر على أساس السنوات الخمسة التي تقاضى فيها المعني بالآمر الأجر الأقصى خلال حياته المهنية.

الامتياز الرئيسي : (المبلغ الشهري المتوسط * 2.5 * عدد السنوات)/100 الامتياز الرئيسي) المنقول (= المبلغ الخام من معاش المتوفى* )العلاوة على الزوج المكفول ( * نسبة ذوي الحقوق اقتطاعات التأمينات الاجتماعية = الامتياز الرئيسي * 2 % الضريبة على الدخل: هذه الضريبة مطبقة على الامتياز الرئيسي الذي يفوق 20.000 دج شهريا ، و تطبق تخفيضات على المعاشات التي تتراوح مبالغها الشهرية ما بين 20.000 دج و 40.000 دج.

حسب القانون 12.83 المتعلق بالتقاعد يحدد مبلغ المعاش بالنسبة لكل سنة مثبتة بنسبة 2.5 % من الأجر الشهري الخاضع لاشتراك الضمان الاجتماعي و بالنسبة للعمال الذين لهم صفة مجاهد تحسب لهم سنوات المشاركة في حرب التحرير الوطني بضعف مدتها و بنسبة % 3.5 لكل سنة مثال : 24 سنة نشاط : 24 * 2.5 =% 60 %إضافة إلى خمس سنوات من المساهمات 5 * 2 * 3.5 = 35 ، النسبة الإجمالية 60 + 35 = 95 ……%

الحد الأدنى يستفيد منه فقط المستفيدون من معاش مباشر الممنوح في 60 سنة و كذلك للمعاشات الممنوحة في إطار المرسوم التشريعي 94 – 10.

هو الأجر الخاضع لاشتراكات الضمان الاجتماعي ما عدا العناصر المستثناة وفقا للمرسوم التنفيذي رقم 96 – 208 المؤرخ في 05 جوان 1996 والمتمثلة في : الاداءات ذات الطابع العائلي – العطل المدفوعة و الغير المستهلكة )حتى و إن كانت خاضعة لاشتراك الضمان الاجتماعي. – المنح ذات الطابع الخاص ) منحة الذهاب للتقاعد تعويضات التسريح – التعويضات الممثلة للمصاريف )تعويضات السلة، السيارة…..الخ – التعويضات المرتبطة بالظروف الخاصة بالإقامة و العزلة –

لا يمكن أن يقل المبلغ الشهري لمعاش التقاعد عن 75 % من المبلغ السنوي للأجر الوطني الأدنى المضمون بالنسبة للمجاهدين الحد الأدنى يساوي مرتين ونصف الأجر الوطني الأدنى المضمون الفرق التكميلي هو الفرق بين الامتيازات الناتجة عن السنوات المعتمدة بعنوان التقاعد و المبلغ الأدنى المشار إليه أعلاه هذا المبلغ يكون على عاتق الدولة .

نعم ، بعد وفاة المستفيد يمكن لذوي الحقوق الاستفادة من المنحة المنقولة . او المعاش المنقول حسب الحال.

أ( الزوج )الأرمل أو الأرملة ( ب( الأطفال المكفولين طبقا لنص المادة 67 من القانون رقم 83 / 11 المؤرخ في 2 / 07 / 1983 المعدل و المتمم في المادة 21 من القانون 11 – 08 المؤرخ في 05 / 06 / 2011 المتعلق بالضمان الاجتماعي. ج( الأصول المكفولين

نعم الجمع مسموح ،للأرامل فقط ، لا يستفيد الأطفال المكفولين من الجمع .

نعم ، يجوز الجمع بين التقاعد المنقول)الزوج على قيد الحياة(مع التقاعد المباشر بالنسبة لنشاطه الخاص.

تنص المادة 43 من القانون رقم 83 – 12 المعدل و المتمم المتعلق بالتقاعد على انه ترفع قيمة معاشات التقاعد و منحه إبتداءا من أول ماي من كل سنة بقرار من الوزير المكلف بالضمان الاجتماعي بناء على اقتراح من مجلس إدارة هيئة التقاعد. يهدف هذا الإجراء إلى ضمان زيادة مستمرة لمبلغ المعاش حتى يتوافق مع التغيرات الاقتصادية يبدأ الحق بعد سنة من الفاتح ماي من تاريخ رفع المعاشات. مثال: تاريخ الإحالة 01 / 09 / 2008 تتم الاستفادة ابتداءا من 01 / 05 / 2010 و ذلك طبقا للمرسوم رقم 96 المؤرخ في 18 / 08 / 2009 و هو خاص بالمتقاعدين المستفيدين من التقاعد قبل 01 / 01 / 2008 .

إذا أستوفى العامل شرط مدة النشاط المطلوبة برسم نشاطه المأجور و غير المأجور فينبغي على كل صندوق تصفية معاش التقاعد حسب القواعد المطبقة من طرف كل نظام تمنح منحة الزوج المكفول نسبيا حسب عدد الثلاثيات المعتمدة. إذا لم يستوفي العامل شرط مدة النشاط المطلوبة برسم نشاطه المأجور ينبغي التنسيق مع مصالح الصندوق الوطني للتأمينات الاجتماعية لغير الأجراء لإنشاء الحق في جمع فترات النشاط. مع ذلك الامتياز الرئيسي للمؤمن اجتماعيا يتم احتسابه استنادا على الثلاثيات المعتمدة بالنسبة للنظام المأجور، يسمح الفارق التكميلي ضمان الحد الأدنى من التقاعد المحدد ب 75 % من الأجر الوطني الأدنى المضمون.

متى؟ يتم إيداع معاشكم كل شهر حسب تواريخ الاستحقاق التي تتغير من ولاية إلى أخرى كما هي محددة مع مصالح البريد الجزائري ،أي 20 ، 22 ، 24 ، 26 من كل شهر . كيف؟ عن طريق الإيداع في حسابكم البريدي الجاري أو عن طريق البنك.

يتم احتساب سنوات الخدمة الوطنية الإجبارية عند تصفية معاش التقاعد عند بلوغ سن 60 سنة طبقا للمادة 11 من القانون 83 / 12 المتعلق بالتقاعد المعدل و المتمم.

إذا كانت المدة المذكورة سابقا خاضعة لاشتراك الضمان الاجتماعي خاصة الحصة المتناسبة مع التقاعد، يطبق في هذه الحالة احتساب هذه الفترة في مجملها على حساب التقاعد.

في إطار الاتفاقية الجزائرية الفرنسية يمكنكم التقرب من الصندوق الفرنسي للتقاعد المكلف بإرسال استمارات التنسيق إلى الصندوق الوطني الجزائري للتقاعد الوكالة الولائية للتقاعد التابع لها.مكان ممارسة آخر نشاط مأجور.

لا يتم احتساب فترة 7 سنوات نصف إلا للأشخاص الذين يزاولون نشاطهم في وقت تقديم ملف التقاعد  المادة 42 من القانون 99 – 07 المؤرخ في 05 / 04 / 1999 .

لا يمكن للمتقاعد الجزائري استلام معاشه إلا داخل التراب الوطني المادة 53 من القانون 83 / 12 المؤرخ ي 2 جويلية 1953 .

 الصندوق الوطني للتقاعد Copyright © .2021